Poznaj svojho hosťa: Pozor na rozdiely kultúr
Hotelierstvo je medzinárodný biznis, kde je bežné stretávanie rôznych národností. Aby sa…
7 jednoduchých krokov k motivujúcej spätnej väzbe
Spätná väzba, hodnotenie, odmeňovanie či motivácia. To sú pojmy pre manažérov notoricky známe.…
Pochvala a ocenenie sú zadarmo. Nemusíte nimi šetriť
„Si šikovná, si dobrá, dobre si to zvládla, jedlo bolo výborné...“. Okamžitá…
Skvelý manažér z večera do rána? Tak to nefunguje
Keď sa rozhodnete urobiť z čašníčky prevádzkarku, musí vám byť jasné, že z večera…
Potrebujete nového manažéra? „Vychovajte“ si ho!
Situácia na trhu práce nás čoraz viac núti siahať pri výbere manažérov…
Aby sa vám lepšie pracovalo alebo syndróm padajúcich pančúch
„Niet väčšej radosti, ako keď celý deň prednášam a padajú mi pančuchy.“…
Láskavý feedback prináša zmenu, tvrdá kritika protiútok
Keď zamestnanec urobí chybu, alebo z pohľadu manažéra totálnu hlúposť, asi je…
Vzťahy na pracovisku sú vizitkou manažéra
Keď chcete, aby sa u nás hosť dobre cítil, potrebujete najskôr žiť spolu…
Stratégia prielomu – efektívne vyjednávanie v 5 krokoch
Päťstupňová stratégia prielomu vám umožní postupne zmeniť vyjednávaciu hru. Výsledkom je prechod…
Efektívne vyjednávanie
o budúcoročnej spolupráci a podpisovania nových zmlúv – s kľúčovými klientmi, dodávateľmi. Veríme, že…
Je váš šéf toxický? Máte dve možnosti…
Viete, že toxických lídrov zažívajú denne na svete tisíce ľudí? Ak zistíte,…
Hotelieri, príďte k nám na teambuilding
Všetci máme ubytovacie kapacity, aj nejaké konferenčné priestory a nič z toho…
